Прокуратура выявила нарушения в Рутульском районе при увольнении директора школы

В ноябре 2024 года межрайонной прокуратурой была проведена проверка по обращению местной жительницы, касающемуся нарушений, допущенных администрацией МР «Рутульский район» при её увольнении с должности директора МКОУ «Хлютская средняя общеобразовательная школа». Проверка установила, что в феврале 2024 года заявительница была уволена с должности директора указанного образовательного учреждения на основании п. 2 ч. 1 ст. 278 Трудового кодекса Российской Федерации, что связано с решением о прекращении трудового договора с руководителем организации.

В мае 2024 года, после судебного разбирательства, женщина была восстановлена в прежней должности. Однако, несмотря на восстановление, предусмотренная ст. 279 Трудового кодекса РФ компенсация в размере не менее трехкратного среднего месячного заработка при увольнении по данному основанию не была выплачена. Это стало основанием для прокурорской проверки.

По результатам проверки прокурором было возбуждено производство об административном правонарушении в отношении администрации МР «Рутульский район» по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, касающемуся нарушения трудового законодательства. Государственная инспекция труда в Республике Дагестан, по результатам проверки, 4 декабря 2024 года назначила администрации МР «Рутульский район» административное наказание в виде штрафа в размере 40 000 рублей.

Дополнительно, прокуратура внесла представление главе МР «Рутульский район», и по результатам его рассмотрения были приняты меры к устранению допущенных нарушений. Виновное должностное лицо привлекли к дисциплинарной ответственности.